"Moi, je ne voulais pas venir voter, mais, on m'a proposé gratuitement le transport, donc je suis venu", dit un jeune de Bamako: pour palier le manque d'engouement des électeurs aux législatives au Mali, les partis tentent de les mobiliser comme ils peuvent.

Ce jeune costaud préfère ne pas donner son nom et ne dit pas non plus si on lui a aussi payé le dérangement, pratique assez courante dans plusieurs pays africains afin d'encourager les électeurs indifférents à se déplacer pour voter.

LETTRE OUVERTE DE LA COMMUNAUTÉ BÉNINOISE DU CANADA REPRÉSENTÉE
PAR L’ASSOCIATION DES BÉNINOIS (ES) DE QUÉBEC (ABQ), L’ASSOCIATION DES
RESSORTISSANTS BÉNINOIS DE L’UNIVERSITÉ DE SHERBROOKE (ARBUS),
L’ENTRAIDE DES BÉNINOIS DE MONTRÉAL (EBEMON), L’ASSOCIATION DES
BÉNINOIS DE MONCTON (ABM), l’ONG ACTIONS-DIASPORA ET AUTRES
REGROUPEMENTS REPRÉSENTATIFS DE LA COMMUNAUTÉ BÉNINOISE AU CANADA.

Le gouvernement, à travers l’Unité de Gestion du Programme Diaspora, lance un appel à communications dans le cadre des premières assises nationales sur la mobilisation des compétences de la diaspora pour le renforcement des capacités au Togo qui se tiendront en décembre 2013 à Lomé, Togo.

Au moment où les innovations scientifiques et technologiques se multiplient dans le contexte de la mondialisation, le Togo voit ses cadres, les meilleurs et les plus brillants le quitter pour d’autres cieux. Cette fuite de cerveaux concerne d’importants secteurs de développement (santé, éducation, infrastructures, administrations publique et privée, industries…) qui devaient pourtant jeter les bases d’une croissance future du pays. Les secteurs publics et privés sont toujours en proie à de graves problèmes de renforcement de capacités et de perte en capital humain